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Artigo de periodico
A acreditação hospitalar inserida na governança corporativa (2020)
Machado Júnior, Celso; Yoshimura, Claudia Cristiane Cruzato; Ribeiro, Daielly Melina Nassif Mantovani ; Furlaneto, Cristiane Jaciara
Source: Revista Desafio Online. Unidade: FEA
Subjects: ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR, GOVERNANÇA CORPORATIVA, CREDENCIAMENTO DE HOSPITAIS, SUSTENTABILIDADE
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ABNT
MACHADO JÚNIOR, Celso et al. A acreditação hospitalar inserida na governança corporativa. Revista Desafio Online, v. 8, n. 2, p. 332-352, 2020Tradução . . Disponível em: https://desafioonline.ufms.br/index.php/deson/article/view/9471/7809. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Machado Júnior, C., Yoshimura, C. C. C., Ribeiro, D. M. N. M., & Furlaneto, C. J. (2020). A acreditação hospitalar inserida na governança corporativa. Revista Desafio Online, 8( 2), 332-352. Recuperado de https://desafioonline.ufms.br/index.php/deson/article/view/9471/7809
NLM
Machado Júnior C, Yoshimura CCC, Ribeiro DMNM, Furlaneto CJ. A acreditação hospitalar inserida na governança corporativa [Internet]. Revista Desafio Online. 2020 ; 8( 2): 332-352.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://desafioonline.ufms.br/index.php/deson/article/view/9471/7809
Vancouver
Machado Júnior C, Yoshimura CCC, Ribeiro DMNM, Furlaneto CJ. A acreditação hospitalar inserida na governança corporativa [Internet]. Revista Desafio Online. 2020 ; 8( 2): 332-352.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://desafioonline.ufms.br/index.php/deson/article/view/9471/7809
Trabalho de evento
Everyday sadism and auditor's judgment (2018)
Gois, Alan Diogenes; Lima, Gerlando Augusto Sampaio Franco de; De Luca, Márcia Martins Mendes
Source: Moving accounting forward. Conference titles: Congresso USP Controladoria e Contabilidade. Unidade: FEA
Subjects: AUDITORIA, CONTABILIDADE FINANCEIRA
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ABNT
GOIS, Alan Diogenes e LIMA, Gerlando Augusto Sampaio Franco de e DE LUCA, Márcia Martins Mendes. Everyday sadism and auditor's judgment. 2018, Anais.. São Paulo: EAC/FEA/USP, 2018. Disponível em: https://congressousp.fipecafi.org/anais/Anais2018/ArtigosDownload/708.pdf. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Gois, A. D., Lima, G. A. S. F. de, & De Luca, M. M. M. (2018). Everyday sadism and auditor's judgment. In Moving accounting forward. São Paulo: EAC/FEA/USP. Recuperado de https://congressousp.fipecafi.org/anais/Anais2018/ArtigosDownload/708.pdf
NLM
Gois AD, Lima GASF de, De Luca MMM. Everyday sadism and auditor's judgment [Internet]. Moving accounting forward. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://congressousp.fipecafi.org/anais/Anais2018/ArtigosDownload/708.pdf
Vancouver
Gois AD, Lima GASF de, De Luca MMM. Everyday sadism and auditor's judgment [Internet]. Moving accounting forward. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://congressousp.fipecafi.org/anais/Anais2018/ArtigosDownload/708.pdf
Artigo de periodico
The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies (2018)
Veloso, Elza Fátima Rosa; Trevisan, Leonardo Nelmi; Silva, Rodrigo Cunha da; Dutra, Joel Souza
Source: REGE - Revista de Gestão. Unidade: FEA
Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, JOVENS, TECNOLOGIA
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ABNT
VELOSO, Elza Fátima Rosa et al. The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies. REGE - Revista de Gestão, v. 25, n. 4, p. 340-357, 2018Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1108/REGE-12-2017-0008. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Veloso, E. F. R., Trevisan, L. N., Silva, R. C. da, & Dutra, J. S. (2018). The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies. REGE - Revista de Gestão, 25( 4), 340-357. doi:10.1108/REGE-12-2017-0008
NLM
Veloso EFR, Trevisan LN, Silva RC da, Dutra JS. The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies [Internet]. REGE - Revista de Gestão. 2018 ; 25( 4): 340-357.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.1108/REGE-12-2017-0008
Vancouver
Veloso EFR, Trevisan LN, Silva RC da, Dutra JS. The use of traditional and non-traditional career theories to understand the young's relationship with new technologies [Internet]. REGE - Revista de Gestão. 2018 ; 25( 4): 340-357.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.1108/REGE-12-2017-0008
Artigo de periodico
The myth of racial democracy in the labour market: a critical analysis of the participation of afro-descendants in brazilian companies (2018)
Machado Júnior, Celso; Bazanini, Roberto; Mantovani, Daielly Melina Nassif
Source: Revista Organizações & Sociedade. Unidade: FEA
Subjects: MERCADO DE TRABALHO, AFRODESCENDENTES, DEMOCRACIA
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ABNT
MACHADO JÚNIOR, Celso e BAZANINI, Roberto e MANTOVANI, Daielly Melina Nassif. The myth of racial democracy in the labour market: a critical analysis of the participation of afro-descendants in brazilian companies. Revista Organizações & Sociedade, v. 25, n. 87, p. 632-655, 2018Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/1984-9250875. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Machado Júnior, C., Bazanini, R., & Mantovani, D. M. N. (2018). The myth of racial democracy in the labour market: a critical analysis of the participation of afro-descendants in brazilian companies. Revista Organizações & Sociedade, 25( 87), 632-655. doi:10.1590/1984-9250875
NLM
Machado Júnior C, Bazanini R, Mantovani DMN. The myth of racial democracy in the labour market: a critical analysis of the participation of afro-descendants in brazilian companies [Internet]. Revista Organizações & Sociedade. 2018 ; 25( 87): 632-655.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1984-9250875
Vancouver
Machado Júnior C, Bazanini R, Mantovani DMN. The myth of racial democracy in the labour market: a critical analysis of the participation of afro-descendants in brazilian companies [Internet]. Revista Organizações & Sociedade. 2018 ; 25( 87): 632-655.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1984-9250875
Trabalho de evento
"I won't pay a penny more": CEO narcissism and corporate tax avoidance (2018)
Araújo, Victor Cortez; Gois, Alan Diogenes; De Luca, Márcia Martins Mendes; Lima, Gerlando Augusto Sampaio Franco de
Source: Anais. Conference titles: Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ENANPAD. Unidade: FEA
Subjects: NARCISISMO, EXECUTIVOS, CONTABILIDADE FISCAL
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ABNT
ARAÚJO, Victor Cortez et al. "I won't pay a penny more": CEO narcissism and corporate tax avoidance. 2018, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2018. Disponível em: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjU3NzU=. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Araújo, V. C., Gois, A. D., De Luca, M. M. M., & Lima, G. A. S. F. de. (2018). "I won't pay a penny more": CEO narcissism and corporate tax avoidance. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD. Recuperado de http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjU3NzU=
NLM
Araújo VC, Gois AD, De Luca MMM, Lima GASF de. "I won't pay a penny more": CEO narcissism and corporate tax avoidance [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjU3NzU=
Vancouver
Araújo VC, Gois AD, De Luca MMM, Lima GASF de. "I won't pay a penny more": CEO narcissism and corporate tax avoidance [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjU3NzU=
Trabalho de evento
Tecnologia e novas carreiras em uma instituição financeira com características de empresa pública (2018)
Alves, Tiago Luciano; Veloso, Elza Fátima Rosa; Mantovani, Daielly Melina Nassif ; Trevisan, Leonardo Nelmi
Source: Anais. Conference titles: Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ENANPAD. Unidade: FEA
Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS, EMPRESA PÚBLICA
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ABNT
ALVES, Tiago Luciano et al. Tecnologia e novas carreiras em uma instituição financeira com características de empresa pública. 2018, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2018. Disponível em: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNTU=. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Alves, T. L., Veloso, E. F. R., Mantovani, D. M. N., & Trevisan, L. N. (2018). Tecnologia e novas carreiras em uma instituição financeira com características de empresa pública. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD. Recuperado de http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNTU=
NLM
Alves TL, Veloso EFR, Mantovani DMN, Trevisan LN. Tecnologia e novas carreiras em uma instituição financeira com características de empresa pública [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNTU=
Vancouver
Alves TL, Veloso EFR, Mantovani DMN, Trevisan LN. Tecnologia e novas carreiras em uma instituição financeira com características de empresa pública [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNTU=
Trabalho de evento
A importância da maturidade para o sucesso dos programas de gestão de talentos em micro e pequenas empresas (2018)
Silva, Rodrigo Cunha da; Dutra, Joel Souza ; Trevisan, Leonardo Nelmi; Veloso, Elza Fátima Rosa
Source: Anais. Conference titles: Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ENANPAD. Unidade: FEA
Subjects: PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS, APTIDÃO, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
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ABNT
SILVA, Rodrigo Cunha da et al. A importância da maturidade para o sucesso dos programas de gestão de talentos em micro e pequenas empresas. 2018, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2018. Disponível em: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNzA=. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Silva, R. C. da, Dutra, J. S., Trevisan, L. N., & Veloso, E. F. R. (2018). A importância da maturidade para o sucesso dos programas de gestão de talentos em micro e pequenas empresas. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD. Recuperado de http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNzA=
NLM
Silva RC da, Dutra JS, Trevisan LN, Veloso EFR. A importância da maturidade para o sucesso dos programas de gestão de talentos em micro e pequenas empresas [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNzA=
Vancouver
Silva RC da, Dutra JS, Trevisan LN, Veloso EFR. A importância da maturidade para o sucesso dos programas de gestão de talentos em micro e pequenas empresas [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUyNzA=
Artigo de periodico
Do brazilian cities want to become smart or sustainable ? (2018)
Machado Júnior, Celso; Mantovani, Daielly Melina Nassif ; Pereira, Raquel da Silva; Bazanini, Roberto
Source: Journal of Cleaner Production. Unidade: FEA
Subjects: CIDADES PEQUENAS, SUSTENTABILIDADE
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
MACHADO JÚNIOR, Celso et al. Do brazilian cities want to become smart or sustainable ?. Journal of Cleaner Production, v. 199, p. 214-221, 2018Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1016/j.jclepro.2018.07.072. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Machado Júnior, C., Mantovani, D. M. N., Pereira, R. da S., & Bazanini, R. (2018). Do brazilian cities want to become smart or sustainable ? Journal of Cleaner Production, 199, 214-221. doi:10.1016/j.jclepro.2018.07.072
NLM
Machado Júnior C, Mantovani DMN, Pereira R da S, Bazanini R. Do brazilian cities want to become smart or sustainable ? [Internet]. Journal of Cleaner Production. 2018 ;199 214-221.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.1016/j.jclepro.2018.07.072
Vancouver
Machado Júnior C, Mantovani DMN, Pereira R da S, Bazanini R. Do brazilian cities want to become smart or sustainable ? [Internet]. Journal of Cleaner Production. 2018 ;199 214-221.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.1016/j.jclepro.2018.07.072
Trabalho de evento
Consumo de pizzas delivery acondicionadas em embalagens não recicláveis: a influência do distanciamento psicológico (2018)
Bueno, Paula de Oliveira; Mantovani, Daielly Melina Nassif
Source: Anais. Conference titles: Seminários em Administração - SEMEAD. Unidade: FEA
Subjects: MARKETING AMBIENTAL, COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR, PSICOLOGIA DO CONSUMIDOR, DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
BUENO, Paula de Oliveira e MANTOVANI, Daielly Melina Nassif. Consumo de pizzas delivery acondicionadas em embalagens não recicláveis: a influência do distanciamento psicológico. 2018, Anais.. São Paulo: EAD/FEA/USP, 2018. Disponível em: http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/585.pdf. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Bueno, P. de O., & Mantovani, D. M. N. (2018). Consumo de pizzas delivery acondicionadas em embalagens não recicláveis: a influência do distanciamento psicológico. In Anais. São Paulo: EAD/FEA/USP. Recuperado de http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/585.pdf
NLM
Bueno P de O, Mantovani DMN. Consumo de pizzas delivery acondicionadas em embalagens não recicláveis: a influência do distanciamento psicológico [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/585.pdf
Vancouver
Bueno P de O, Mantovani DMN. Consumo de pizzas delivery acondicionadas em embalagens não recicláveis: a influência do distanciamento psicológico [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://login.semead.com.br/21semead/arquivos/585.pdf
Artigo de periodico
Bases de integração entre um operador logístico e seus fornecedores (2018)
Machado Júnior, Celso; Mantovani, Daielly Melina Nassif ; Rocha, Carlos A da; Mazzali, Leonel; Palmisano, Angelo
Source: Revista Gestão & Regionalidade. Unidade: FEA
Subjects: CADEIA DE SUPRIMENTOS, OPERADORES, LOGISTICA
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
MACHADO JÚNIOR, Celso et al. Bases de integração entre um operador logístico e seus fornecedores. Revista Gestão & Regionalidade, v. 34, n. ja/abr. 2018, p. 56-73, 2018Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.13037/gr.vol34n100.3618. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Machado Júnior, C., Mantovani, D. M. N., Rocha, C. A. da, Mazzali, L., & Palmisano, A. (2018). Bases de integração entre um operador logístico e seus fornecedores. Revista Gestão & Regionalidade, 34( ja/abr. 2018), 56-73. doi:10.13037/gr.vol34n100.3618
NLM
Machado Júnior C, Mantovani DMN, Rocha CA da, Mazzali L, Palmisano A. Bases de integração entre um operador logístico e seus fornecedores [Internet]. Revista Gestão & Regionalidade. 2018 ; 34( ja/abr. 2018): 56-73.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.13037/gr.vol34n100.3618
Vancouver
Machado Júnior C, Mantovani DMN, Rocha CA da, Mazzali L, Palmisano A. Bases de integração entre um operador logístico e seus fornecedores [Internet]. Revista Gestão & Regionalidade. 2018 ; 34( ja/abr. 2018): 56-73.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.13037/gr.vol34n100.3618
Trabalho de evento
O uso das teorias tradicionais e não tradicionais de carreira para entender a relação dos jovens com as novas tecnologias (2017)
Veloso, Elza Fátima Rosa; Trevisan, Leonardo Nelmi; Silva, Rodrigo Cunha da; Dutra, Joel Souza
Source: Anais. Conference titles: Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ENANPAD. Unidade: FEA
Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, JOVENS, TECNOLOGIA
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
VELOSO, Elza Fátima Rosa et al. O uso das teorias tradicionais e não tradicionais de carreira para entender a relação dos jovens com as novas tecnologias. 2017, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2017. Disponível em: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjM5MDY=. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Veloso, E. F. R., Trevisan, L. N., Silva, R. C. da, & Dutra, J. S. (2017). O uso das teorias tradicionais e não tradicionais de carreira para entender a relação dos jovens com as novas tecnologias. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD. Recuperado de http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjM5MDY=
NLM
Veloso EFR, Trevisan LN, Silva RC da, Dutra JS. O uso das teorias tradicionais e não tradicionais de carreira para entender a relação dos jovens com as novas tecnologias [Internet]. Anais. 2017 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjM5MDY=
Vancouver
Veloso EFR, Trevisan LN, Silva RC da, Dutra JS. O uso das teorias tradicionais e não tradicionais de carreira para entender a relação dos jovens com as novas tecnologias [Internet]. Anais. 2017 ;[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjM5MDY=
Artigo de periodico
Qualidade e lealdade ao curso no ensino superior (2016)
Gouvêa, Maria Aparecida ; Onusic, Luciana Massaro; Mantovani, Daielly Melina Nassif
Source: Revista de Administração da UFSM. Unidade: FEA
Subjects: ENSINO SUPERIOR, LEALDADE, QUALIDADE DA EDUCAÇÃO
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
GOUVÊA, Maria Aparecida e ONUSIC, Luciana Massaro e MANTOVANI, Daielly Melina Nassif. Qualidade e lealdade ao curso no ensino superior. Revista de Administração da UFSM, v. 9, n. ja/mar. 2016, p. 26-45, 2016Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.5902/198346597690. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Gouvêa, M. A., Onusic, L. M., & Mantovani, D. M. N. (2016). Qualidade e lealdade ao curso no ensino superior. Revista de Administração da UFSM, 9( ja/mar. 2016), 26-45. doi:10.5902/198346597690
NLM
Gouvêa MA, Onusic LM, Mantovani DMN. Qualidade e lealdade ao curso no ensino superior [Internet]. Revista de Administração da UFSM. 2016 ; 9( ja/mar. 2016): 26-45.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.5902/198346597690
Vancouver
Gouvêa MA, Onusic LM, Mantovani DMN. Qualidade e lealdade ao curso no ensino superior [Internet]. Revista de Administração da UFSM. 2016 ; 9( ja/mar. 2016): 26-45.[citado 2024 maio 17 ] Available from: https://doi.org/10.5902/198346597690
Artigo de periodico
Brazilian human resources in a polarized Latin America (2014)
Veloso, Elza Fátima Rosa; Trevisan, Leonardo Nelmi; Amorim, Wilson Aparecido Costa de ; Silva, Rodrigo Cunha da; Fischer, André Luiz ; Dutra, Joel Souza
Source: Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais da ESPM São Paulo. Unidade: FEA
Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO, ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL, INTERNACIONALIZAÇÃO DE EMPRESAS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
VELOSO, Elza Fátima Rosa et al. Brazilian human resources in a polarized Latin America. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais da ESPM São Paulo, v. 9, n. 3, p. 1-15, 2014Tradução . . Disponível em: http://internext.espm.br/index.php/internext/article/download/210/204. Acesso em: 17 maio 2024.
APA
Veloso, E. F. R., Trevisan, L. N., Amorim, W. A. C. de, Silva, R. C. da, Fischer, A. L., & Dutra, J. S. (2014). Brazilian human resources in a polarized Latin America. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais da ESPM São Paulo, 9( 3), 1-15. Recuperado de http://internext.espm.br/index.php/internext/article/download/210/204
NLM
Veloso EFR, Trevisan LN, Amorim WAC de, Silva RC da, Fischer AL, Dutra JS. Brazilian human resources in a polarized Latin America [Internet]. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais da ESPM São Paulo. 2014 ;9( 3): 1-15.[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://internext.espm.br/index.php/internext/article/download/210/204
Vancouver
Veloso EFR, Trevisan LN, Amorim WAC de, Silva RC da, Fischer AL, Dutra JS. Brazilian human resources in a polarized Latin America [Internet]. Internext - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais da ESPM São Paulo. 2014 ;9( 3): 1-15.[citado 2024 maio 17 ] Available from: http://internext.espm.br/index.php/internext/article/download/210/204

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